WEITERBILDUNG UND ENTWICKLUNG VON MITARBEITER:INNEN

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UNTERNEHMENSENTWICKLUNG UND WEITERBILDUNG VON MITARBEITER:INNEN

Die Unternehmensentwicklung und Weiterbildung von Personal fördert das Unternehmenswachstum und garantiert gleichzeitig die Zufriedenheit und die berufliche Weiterentwicklung der Mitglieder.

Unternehmensentwicklung

Die Unternehmensentwicklung umfasst die Veränderung und Verbesserung von Prozessen und Strukturen. In einer sich stetig weiterentwickelnden und verändernden Welt mit gesellschaftlichen Entwicklungen, variierender Motivation und technologischen Innovationen ist es notwendig, die organisatorischen Prozesse regelmäßig auf den Prüfstand zu stellen.

Die Überprüfung umfasst:

  • Rekrutierungsprozesse
  • Leistungsmanagement
  • Mitarbeitervielfalt
  • Initiativen zum Wohlbefinden
  • Trainings- und Entwicklungsplattformen

Weiterbildung der Mitarbeiter:innen

Im Bereich der Entwicklung benötigen Personalverantwortliche außergewöhnliche Kommunikationsfertigkeiten. Sie müssen herausfinden, welche Unterstützung Führungskräfte für das Erreichen von Zielvorgaben benötigen und welche individuelle Förderung zur Motivation der Mitarbeiter erforderlich ist.

Zu den Aufgaben der HR-Mitarbeiter:innenentwicklung gehören:

  • Definition von Entwicklungszielen/Aufstiegszielen
  • Organisation von Trainingskursen/Programmen
  • Leistungsmanagement

Darüber hinaus trägt die Personalabteilung in erheblichem Maße zur Teamkultur, -moral und -zufriedenheit bei. Im gesamten Unternehmen sollte eine Lern- und Entwicklungskultur verankert sein, die es den Mitarbeiter:innen ermöglicht, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln

Wir bei Staffgroup legen großen Wert auf die Weiterentwicklung. Wir wissen, welche Fähigkeiten ein Kandidat oder Kandidatin im Personalwesen mitbringen muss, um ein Unternehmen wirklich voranzubringen. Wir sind in der Lage, unabhängig von der Branche die richtige Person für deine Personalanforderungen finden und so zur Weiterentwicklung deines Unternehmens und deiner Mitarbeiter:innen beizutragen!

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